交接班制度是燃气行业场站安全生产的核心制度，它不仅能保证生产工作的连续性，预防事故发生，并且是确保供气顺畅的至关重要的一环，也是燃气生产工作实践中要执行的重要制度之一。交接班既是对本班生产情况的总结，同时为下一班生产提供依据，因此只有交的清楚，接的明白，才能做到保证提供高质量、高效率的安全生产工作。

交接班可谓在很短时间内完成一项重要工作，完成好交接班工作意义重大，为此，岱东泰燃公司认真严格做好交接班工作，确保安全生产无缝衔接。从填写消防记录卡，清晰描述机器设备、管线工艺设备、压力容器、动力设备、配电设备、仪表等的运行情况，到生产过程中与客户沟通、与上下游沟通中存在的问题、上级指示等情况以及交接班记录填写情况，卫生情况，都严格按照公司交接班制度中的“五交五不交”原则逐步进行，“上班不清，下班不接”在交接班时发现的问题由交班人员负责处理完毕，交接中发现的问题，由接班人、交班人共同处理。

看似平凡的交接班，在岱东泰燃公司生产值班人员中已习惯养成自然。对交班者而言，值班过程中要做个有心人，清楚本班所执行的一切工作，详细记录值班情况是对自己的一项考核与提高，哪些是需要交班的、哪些是需要相应处理的要做到心中有数；对接班者而言就显得更为重要了，接班是要了解上一班生产运行过程中的全部情况，这样方便与本班组人员进行生产把控，只有对每个环节了如指掌，具体地知道该去做哪些具体工作，才能更省时省力顺畅生产。

值得一提的是：正是对于交接班制度的严格执行落实，使得公司值班人员在交接班过程中逐步养成了一丝不苟、较真到底的作风：如果接班者确实遇到一些没有交接清楚的漏洞时，一定会问清楚当班执行者并反复认真询问相关情况，绝对不盲目交接，坚决杜绝危险隐患。

    记得有人曾说过：播下一个行动，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一个命运。岱东泰燃公司将认真执行好交接班制度，切实履行好燃气人的工作职责，保证公司的安全生产，用实际行动弘扬泰山燃气优良的工作作风！